Календарный план
экспериментальной деятельности
на 2022/2023 учебный год
«Апробация организационно-методической структуры сопровождения инклюзивного образования в учреждениях образования, реализующих образовательные программы профессионально-технического и среднего специального образования»
Руководитель проекта: заместитель начальника центра развития профессионального образования учреждения образования «Республиканский институт профессионального образования», кандидат педагогических наук Соловьева О.А.
Координатор проекта: методист ЦР ПО Викторовская Н. К.
В настоящее время в систему образования все прочнее входит термин «инклюзивное образование», подразумевающий обучение детей с особыми потребностями в образовательных учреждениях, обеспечение благоприятных условий для каждого ребенка.
Переход к инклюзивному образованию стал основной мировой тенденцией в сфере образования лиц с ОПФР. Статья 24 Конвенции о правах инвалидов предусматривает обеспечение инклюзивного образования на всех уровнях и обучение в течение всей жизни. Инклюзивное образование является логическим продолжением идей интегрированного обучения, предшествовавшего инклюзии хронологически, идеологически и технологически. Если интеграция означает приведение в соответствие с потребностями учащихся с психическими и физическими нарушениями с системой образования, остающейся в целом неизменной, то инклюзия – это реформирование учебных заведений и перепланировка учебных помещений таким образом, чтобы они отвечали нуждам и потребностям всех без исключения детей.
Эффективность внедрения инклюзивного подхода в образовательную систему зависит прежде всего от подготовки квалифицированных педагогических кадров, осознающих социальную значимость своей профессии, обладающих высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности, знающих возрастные и психологические особенности воспитанников с различными патологиями развития, умеющих реализовать конструктивное педагогическое взаимодействие между всеми субъектами образовательной среды.
К сожалению, в большинстве случаев инклюзивное образование строится на «педагогической интуиции», поскольку педагог не имеет достаточных знаний, не имеет специальной подготовки для работы с данной категорией обучающихся.
Образовательные учреждения разного уровня недостаточно оснащены необходимой техникой и оборудованием, в которых нуждаются лица с ограниченными возможностями здоровья и др.
Несоответствие учебных планов и содержания обучения общеобразовательной и профессиональной школы особым образовательным потребностям лиц с ОПФР значительно усложняют работу педагогов.
Успешность обучения учащихся с особенностями психофизического развития в учебных группах учреждений профессионального образования зависит от множества составляющих, одним из которых является готовность педагогических работников к осуществлению данного вида профессиональной деятельности.
Сегодня, в условиях рыночной экономики возрастает значение уровня профессионального мастерства будущих работников, а следовательно, повышаются требования ко всем участникам образовательного процесса.
Поэтому и возникла необходимость в создании базовой площадки для сопровождения инклюзивного профессионального образования.
Возможно, при повышении компетентности педагога, за счет глубокого изучения психологических особенностей обучающихся данной категории; создании специально организованной инклюзивной образовательной среды, для реализации задач проекта; а также содействия развитию социального партнерства учреждений образования, организаций и общественных объединений в профессиональном обучении лиц с особенностями психофизического развития; будут достигнуты значимые результаты в подготовке молодых специалистов с особыми потребностями.
Цель экспериментальной деятельности учреждения образования в 2022/2023 учебном году:
Создание и исследование эффективных инструментов внедрения инклюзивного подхода в образовательную среду путем сравнения результатов обучения в контрольной и экспериментальной группах.
Задачи:
- Провести анализ проблемы готовности педагогов к работе в условиях инклюзивного образования, выявить структуру данной готовности, ее критерии.
- Создать организационно-педагогические условия инклюзивного обучения лиц с особыми потребностями.
- Разработать методику проведения эксперимента, формы, критерии и показатели каждого этапа эксперимента по квалификациям «Швея»; «Овощевод». Апробировать методику на экспериментальной группе.
4.Организовать сотрудничество по вопросам реализации инклюзивной практики через организацию взаимодействия с другими образовательными и общественными организациями для обеспечения методического сопровождения участников инклюзивного процесса.
Сроки проведения экспериментальной деятельности: 2022-2025гг
СОДЕРЖАНИЕ
ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА 2022/2023 УЧЕБНЫЙ ГОД
|
Название
этапа
|
Содержание
работы
|
Срок
проведения
|
Форма представления результатов
|
|
| |
|
ЭТАП 1.
ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ
|
Создание необходимых условий для проведения эксперимента: организационных, кадровых, методических, материально-технических, финансовых:
|
Сентябрь -октябрь
2022
|
|
|
|
- создание творческой группы для проведения экспериментальной деятельности.
|
Сентябрь 2022
|
Приказ о создании творческой группы.
|
|
|
- разработка и утверждение программы экспериментальной деятельности на учебный год.
|
Сентябрь 2022
|
Календарный план экспериментальной деятельности на 2022/2023 учебный год.
|
|
|
- подготовка материальной базы для проведения экспериментальной деятельности.
|
Сентябрь - октябрь 2022
|
|
|
|
- выявление уровня готовности кадрового состава к работе с лицами с особыми потребностями.
|
Октябрь 2022
|
Аналитическая справка по результатам анкетирования.
|
|
|
- входная диагностика в соответствии с критериями и показателями, по которым определяется эффективность экспериментальной деятельности.
|
Октябрь 2022
|
Аналитическая справка по результатам анкетирования.
|
|
|
ЭТАП 2.
ПРОГНОСТИЧНО-ПРОЕКТИРОВОЧНЫЙ
|
Изучение действующих НПА, регулирующих организацию обучения лиц с особыми образовательными потребностями (ООП).
|
Сентябрь –ноябрь 2022
|
Аналитический обзор;
банк данных по теме эксперимента.
|
|
|
Формирование инклюзивной культуры в образовательном пространстве колледжа. Тренинг «Условия для успешного инклюзивного образования».
|
Январь 2023
|
Методические разработки тренингов.
|
|
|
Посещение обучающих курсов в течении года (на базе РИПО).
|
Октябрь 2022- апрель 2023
|
Отчет о количестве педагогов, повысивших квалификацию
|
|
|
Адаптация и модификация содержания учебного материала по учебным предметам профессионального компонента по специальности «Технология производства швейных изделий» квалификация «Швея» - «Материаловедение швейного производства»; по специальности «Производство продукции растениеводства» - квалификация «Овощевод» - «Основы агрономии», «Овощеводство».
|
Октябрь 2022 – апрель 2023
|
Разработки учебно-методических материалов.
|
|
|
Организация сотрудничества по вопросам реализации инклюзивной практики через организацию взаимодействия с другими образовательными и общественными организациями для обеспечения методического сопровождения участников инклюзивного процесса.
|
Октябрь 2022-апрель 2023
|
|
|
|
ЭТАП 3.
ПРАКТИЧЕСКИЙ
|
Изучение и учет индивидуальных психофизических особенностей обучающихся.
|
Октябрь 2022–
май 2023
|
Рекомендации СППС
Аналитическая справка
|
|
|
Разработка методов, средств и способов обучения для учащихся с ООП.
|
Ноябрь 2022- февраль 2023
|
Разработки учебно-методических материалов.
|
|
|
Изучение педагогами онлайн-сервисов для создания презентаций, викторин, тестов, игр и др.
|
В течении учебного года
|
|
|
|
Применение интерактивных технологий для повышения практической направленности учебного материала.
|
Январь –апрель 2023
|
Разработки учебно- методических материалов.
|
|
|
Разработка системы заданий по каждому учебному предмету профессионального компонента для учащихся с интеллектуальной недостаточностью, методических руководств по их выполнению.
|
Март – июнь 2023
|
Разработки учебно- методических материалов.
|
|
|
Информирование о внедрении модели инклюзивного образования. Создание на сайте «Виртуальный информационно-методический кабинет» вкладки «Инклюзивное образование» (обновление информации постоянно в течение года).
|
Октябрь 2022
|
Материал сайта
|
|
|
|
Взаимодействие с Брестским областным ЦКРОиР.
|
В течении 2022/2023 учебного года
|
|
|
|
ЭТАП 4.
ОБОБЩАЮЩИЙ
|
Фиксация исходящей диагностики эффективности экспериментальной деятельности.
Реализация на практике поставленных задач.
Мониторинг и предварительная оценка результатов экспериментальной деятельности.
Обработка и анализ полученных результатов, соотнесение их с целями и задачами проекта, установление степени достижения поставленной цели.
|
Апрель - май 2023
|
Промежуточный отчёт о результатах ЭД за учебный год. Дневники членов творческой группы.
|
|
КРИТЕРИИ И ПОКАЗАТЕЛИ, ПО КОТОРЫМ ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
|
Критерии
|
Показатели
|
|
1.Потребность повышения профессиональной компетентности в сфере инклюзивного образования среди педагогов.
|
Доля педагогических работников, прошедших повышение квалификации по организации ЭД.
Количество проведенных мероприятий на базе учреждения по теме экспериментальной деятельности.
|
|
2. Инклюзивная культура в образовательном пространстве колледжа.
|
Толерантное отношение педагогов, учащихся, родителей к обучению в колледже учащихся с особыми потребностями.
Сформирование знаний об особенностях взаимодействия с людьми с инвалидностью у педагогов, учащихся и технического персонала.
|
|
3.Учебные достижения учащихся.
|
Динамика успеваемости в сравнении результатов экспериментальной и контрольной групп.
Удовлетворенность учащихся процессом и результатами обучения.
Повышение мотивации учащихся к обучению.
|
|
4.Информационное сопровождение экспериментальной работы.
|
Наличие публикаций по теме эксперимента в научно –методических журналах, в СМИ: отражение результатов экспериментальной деятельности на сайте образовательного учреждения.
|
|
5. Профориентационная работа.
|
Количество разработанных профориентационных материалов, адаптированных для лиц с ОПФР, в т.ч. с инвалидностью.
Количество проведенных мероприятий с участием лиц с ОПФР, в т.ч. с инвалидностью.
|
|
6.Эффективность ЭД за2022/2023 учебный год.
|
Степень соответствия полученных результатов целям и задачам ЭД.
|